被无理解雇,该怎么办?

华人老板,哪里有什么支票啊,现金工。肯定也没有CPP、EI什么的,也不会给ROE。



一半现金,一半支票。工作四个月也不够时间申请EI。我的遭遇在这个店里不是第一个也不会是最后一个,只能认倒霉。
 
一半现金,一半支票。工作四个月也不够时间申请EI。我的遭遇在这个店里不是第一个也不会是最后一个,只能认倒霉。
老板是以什么理由把您这个full time工给开了的呀?
 
一半现金,一半支票。工作四个月也不够时间申请EI。我的遭遇在这个店里不是第一个也不会是最后一个,只能认倒霉。







关键是你有没有给过你老板你的工卡号?

就算一半现金,一半支票,那也是报了税的,那也算个part-time啊

既然报税了的,你就是交了CPP,EI的,你还是受保护的

认倒霉的话,以后这种SB老板就越来越多:flaming::flaming:
 
一半现金,一半支票
最多只能说明你属于part time,
4个多月,根本不够时间拿EI的:(

什么原因被解雇的不说出来,你找谁帮你啊?
老板解雇一个full time的员工是需要时间和勇气的,
转回老问题,解雇你,老板给你的原因是关键,
这样你才能找到帮你解决问题的办法机构和途径!
 
要想人帮忙,你要提供详细情况啊。
 
谁也帮不上忙。

这一半现金,一半支票,你告不了老板;你不是全职。

为什么一半现金,一半支票,谁都明白。
 
要想人帮忙,你要提供详细情况啊。

静下心来后仔细想想,四个多月,一半支票,一半现金,也就是说我的试用期还没过(不够3个月),可以随便炒或被炒。这回只能认了,现金工虽然交少点税,但不保障自己。
 
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