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外国护照办社保卡银行多功能卡，过程中有一个步骤也很费时，那就是激活银行卡功能。需要做好充分准备。激化时至少需要护照签发国的社会安全号，对加拿大就是SIN卡号，按跨国银行间协议，中国国内的银行年底要将你领取的退休金折算成外币报告外国税务机构，相当于加拿大的电子T4表格。 故而你在报税季节需要申报。可能导致你不得不补税。

经客户同意，抠掉隐私信息后，上传我协助办成的社保银联卡。 如今每月退休金准时进账，手机短信立即发到在加拿大漫游的手机。

看来CFC影响力蛮大的，华裔美国人欧洲人看这个帖子也不少。中国精英移民世界各地，也许是过去几十年一个不争的事实。没想到这旮旯也能广揽天下客

合理假设1970年某人被贫下中农推荐上大学，当时至少有16岁吧，那么10年前的2015年60岁时，若工龄够15年了，就有资格领取退休金。但由于当时自我感觉没资格，或政策不允许，以至于拖到现在醒悟了才开始申请，那么错过的10年按政策是不补的。 退休政策充分尊重了个人意愿，就算法定年龄够了，也不会自动给你发退休金，必须个人提出书面申请。若延迟N年才交申请，这N年算做自愿为国家减轻负担而主动延迟退休。 在加拿大或美国，自愿延迟退休，将来核算退休金额度时，会考虑你的延迟决定给社会带来的贡献，把你可领而未领的退休金的一部分，“视同”为继续缴纳社保，因而最终核定数将高出很多。...

89年那之前是企业养老，尚未社会化，但不影响合格人士现在申请退休金。 八九学潮镇压后滞留海外的，不排除有一波中国派出去的进修人员，访问学者等。有资格领取养老金的，最晚必须是1970进校的工农兵大学生，因为四年大学期间一般不算工龄，而从毕业后的1974年至89年刚好15年联连续工龄。 但几个月的工龄摆动是可能发生的，例如六四后滞留海外并公开反党的，有可能直接被原单位开除，至于低调的滞留的，原单位人事组织部门，有可能继续承认公职身份，直至多次催促返国无效才开除。 这种情况，全看档案怎么记载的

养老改革以前是由企业负担的，后改为社会化统筹。所以，在改革之前全部都是视同缴费，也不存在欠缴，关键是档案怎么记载的。 前贴所言补缴只适用于改革之后。

老乡见老乡，两眼泪汪汪

原单位应缴但未缴，现在如该单位还在，则不能个人补缴，只能由单位补缴，单位是否愿意补缴并接受罚款就不得而知。如果原单位不存在，则现在你可按现在的价位补缴加滞纳金

有视同缴费一说 看样子你似乎1974年毕业留校的，毕业分配报到证如果8月份交给大学，工龄就从8月份算起，至1989年8月份才能凑够15年。 如果6月底正式离校，就凑不够15年，而7月份离职，就是谜团了，有的地方社保局可能算7月份视同缴交了，另一地区可能就不算了。 那些视同岁月是不能现在补缴的，2000年左右，有单位但单位欠缴的自己可以补上，无单位则不能。 那时候社保扣费是很低的，一个月几十块钱，现在要是允许你补缴的话，当年拖欠的每月，如果最后一次缴纳的基数较高的话，现在有可能要补两三千元一个月。...

大脑分两区，左脑偶尔回忆一下Q往事，右脑聚精会神赚钱。这个主贴只用到右脑。你们大脑的两个分区怎么分工？

国内医保，在华人移民眼里看似鸡肋，其实花点小钱补缴扣除80%已缴岁月外的欠缴，是绝对值得的，那是最后的生命线。 国内的医疗资源甩加拿大几条街！ 王姐这样形容加拿大的免费医疗： 小病要忍，大病得死，为国分忧，先死为敬。 https://www.cbc.ca/news/marketplace/hospital-wait-times-9.6983849

加微信号TasteYammy 添加我为联系人时，请附言“社保咨询”

华裔外籍人士，够格领取退休金的同时，还可享受国内的医保。但医保的缴费最低年数，要高于缴社保的最低15年。 医保也有等同于社保的视同缴费。 很多中年移民外国的人，紧巴巴凑够了社保年限，但凑不够医保年限25年至30年（各地标准不同）。此时补缴欠缺的医保后，即可享受。 通常补缴数额较大，我的情况需补两万元以上。 加拿大的免费医疗真会拖死人，以策双保险的话，国内医保的补缴可以考虑。

国内微信支付宝等数不清的各类软件app都支持社保信息查询以及基本业务办理 ，每年生存健在的认证，只需对着手机按提示摇头晃脑眨眼就行，不管你身处何处，就算火星也许，只要有网络数据流量。 以身份证为社保号的，软件bug几乎为零，非常丝滑。以外国护照算出的社保号，由于用户极少，很多app要么暂不支持，要么出错概率大。 看好将来这类app处理海外这批小众会逐步成熟完善。 美国这方面要向厉害国好好学习，别弄出300岁的人仍在领退休金的国际笑话。

很有希望，如果档案没有在自己手里，且海外背景调查没问题。15年社保视同缴费没问题。