请问，如果生完孩子不想回去上班，那还能申请EI吗？

[zaizai]

我想请问一下，我跟政府有两年合同，合同明年3月底到期，我的due day是明年2月份。因为路途远，每天两个小时上班忘返，我想干到今年年底歇mat leave. 现在还不知道政府会不会续约。如果我不想续约，那我还能申请mat EI吗？谢谢！

 

[QBoy&Girl^_^]

不知道你这种性质政府部门有没有top up90%的福利，可能要问HR。

 

[MSH]

你的合同３月到期，你年底休假，政府的那种补助（top up to ９0%)你应该拿不满一年的，但是外面的那种EI你应该可以拿满，但是那种EI每月应该只有１千多

 

[OCAC]

你是contract 还是 term, 如果是contract是没有的, 如果是term就有。

 

[zaizai]

我是term.政府的 supplemental policy 93%我应该可以拿到个合同到期，但我不准备拿，我拿的时间，mat leave之后我还得回来补上。我只想拿ei,就想知道如果end my term,我还能拿ei不？

 

[bbcat_li]

看看你所在政府的police, 可能会有相关的条文。

先问问你们得HR, 他们比较了解情况，看看是否有什么特殊门道。
还可以直接问EI局，他们的回答应该最权威吧。

 

[erichenry]

你是contract 还是 term, 如果是contract是没有的, 如果是term就有。

你宝宝长大了越长越帅了

 

[OCAC]

你宝宝长大了越长越帅了

谢谢，跟你们家的比还差点

 

[zaizai]

我们department的hr都centralized了，只能打那个pay center的电话，可接线生一个一个都不知道，晕！

 

[bbcat_li]

我们department的hr都centralized了，只能打那个pay center的电话，可接线生一个一个都不知道，晕！

直接问EI局吧。

 

[erichenry]

我们department的hr都centralized了，只能打那个pay center的电话，可接线生一个一个都不知道，晕！

~这样的问题会解决的,早晚的事,我几年前拿EI,正好赶上负责这事的人度假去了,过了好几个月才拿到

 

[ilqq]

只要你工作满600小时且工资单上被扣了EI, 就可以拿产假的EI (最长是52周): http://www.servicecanada.gc.ca/eng/ei/types/maternity_parental.shtml#what

最早可拿的时间是: Due day的前8周. (你是2月份, 做到年底应该正好).



若想100%确定, 可以直接去Service Canada咨询. City Hall就有两个服务窗口.

我想请问一下，我跟政府有两年合同，合同明年3月底到期，我的due day是明年2月份。因为路途远，每天两个小时上班忘返，我想干到今年年底歇mat leave. 现在还不知道政府会不会续约。如果我不想续约，那我还能申请mat EI吗？谢谢！

 

[闲云]

ilqq说得对。拿基本的EI（$485 per week或者55% of your insured earning (shown on your ROE), Whichever is less）。你只要满足基本条件就行。只是你用什么理由去申请EI。

第一个理由： 如果你用生孩子的理由去拿基本的EI，你最早只能在你DUE DAY的前八周开始拿MATERNATY LEAVE(总共15周），然后拿35周的PARENTAL LEAVE EI（这个是你跟你老公一起分的）。 这个选择，你还可以拿政府的top-up到93%.

第二个理由：如果你想在早点停止工作，你可以跟政府商量，把你早点LAY-OFF，你就用LAY-OFF的名义开始拿一般的EI（不是MATERNATY EI). 这个你不可以拿政府的top-up到93%。如果走这条理由，你生下孩子后，你的老公应该还可以申请PARENTAL LEAVE EI （35周）。 也就是说，如果你不想拿政府的top-up到93%，这个选择好像对你更好些。当然前提是你得让你们单位LAY-OFF你。

如果你选第一个理由，楼主其实应该拿政府的top-up到93%，那是你给政府工作应得的福利。
1） 政府给你补足的那部分，如果你以后不想回去工作，你可以分期还款，好像是不用利息的。
2） 你也可以以后回去工作PART-TIME，但回去服务的时间长度跟你FULL-TIME工作的服务时间一样长。
3） 你休完假后， 还可以要求LEAVE WITHOUT PAY,直到你愿意回去工作服务相应的拿政府的top-up到93%的BENEFIT的周数，你跟政府就两清了。这些都是可以跟政府商量的。就是手续上麻烦点。

只要你工作满600小时且工资单上被扣了EI, 就可以拿产假的EI (最长是52周): http://www.servicecanada.gc.ca/eng/ei/types/maternity_parental.shtml#what

最早可拿的时间是: Due day的前8周. (你是2月份, 做到年底应该正好).



若想100%确定, 可以直接去Service Canada咨询. City Hall就有两个服务窗口.

 

[zaizai]

非常感谢楼上姐妹们的回复。昨天又打电话给pay center,遇到个姑娘，很耐心的问她manager给我找答案。就像楼上mm说的，不需要lay off,直接申请maternity leave without pay, 同时申请ei,政府给top-up,一直给到我term结束（不续约）。之后就拿ei，回头把政府给的top-up还回去就好。