加拿大找工面试时有哪些禁忌和注意事项？

[consultvisa]

找工作对于每一个即将毕业准备留加发展的留学生或者移民家庭来说都是少不了的必经之路，当然留学生可能会因为之前有相关的实习经历会相对从容轻松点，而对于移民们来说大部分都是从未有过加拿大的工作经验，即使你在国内的工作经验再丰富，在不同的语言环境和国家文化下还是会有些许生疏的。

那么很多初次到加拿大工作的移民最关心的就是面试过程了，为了不让大家和喜欢的工作失之交臂，今天小编就和大家分享下在加拿大找工作在面试时有哪些禁忌和注意事项：

1. 千万不要迟到！

在职场上，无论是在国内还是加拿大，拥有正确的时间观念是非常重要的！因此在面试时千万千万要在约定好的时间内到达面试地点，如果让HR因为你的原因等待，对你的初步印象肯定会大打折扣，有的加拿大公司甚至会直接拒绝你的面试！关于时间问题需要注意的是不要迟到也不要到太早，一般提前10分钟即可！


2.“这是一家什么样的公司？”


千万别问这样的问题，这足以体现你在面试之前没有做任何方面的功课，尤其是在加拿大，对方很看重你是否为这个面试做足准备！在网上查清公司背景、业务范围、你申请的职位描述和其他相关方面是非常重要的，这一点各位一定要注意哦~


3.不要透漏你还在面试其他公司！

在面试时提到你还在面试其他公司是非常不明智的，这会让面试你的HR认为你对他们的公司并不十分感兴趣。无疑，你肯定不希望让面试官认为你只是将这家公司作为备选。任何公司都希望找到对其工作充满热情和渴望在他们公司工作的员工。


4.不要紧张过度


参加面试会紧张是人之常情，尤其在加拿大还是全英文的面试，但大家也要试着学习将紧张感隐藏起来，不要表现的太过明显，不然会让面试官觉得你坐立不安、非常不自信的样子，留下你抗压性低的面试印象。大家可以在面试之前对着镜子或者找朋友多模拟几次，别让原本可以胜任的工作因为这个原因而错失了！


5.注意语速，表达重点


经常会碰到有面试者的语速太快或者太慢，往往讲太快的面试者会让觉得HR觉得非常困惑且找到不重点；而讲太慢的HR又要怀疑你的英文水平是否具备和同事沟通以及工作上的处理；所以在面试时我们应该要适当控制我们的语速，适中就好，如果你有很多的想法和理念可以思考一下用尽可能短的语句将其概括，这样既能节省HR的时间又能让HR对你的思维逻辑有个好印象！


6.手机关机或静音


这个相信也不用多说了吧，大家也不希望在面试过程中谈的很融洽的时候突然手机响了或者连续不断的短信提示吧，这样不仅仅会造成双方的尴尬，同时也会打乱你的沟通思路，所以大家一定要将手机关机或者设置成静音模式，专心面试！


7.表现过于沉默


既然都跟约你面试了，当然面试官会想要多了解你的基本信息和以及在国内的工作经历等信息，如果你在整个面试过程中表现的很寡言，所有信息都是面试官挤牙膏挤出来的，很有可能会被视作一个缺乏交流能力和性格闭塞的人，这在加拿大开放的办公环境中是个绝对劣势！


拥有一份稳定的工作才是在加拿大生活的最大保障，靠着在国内的积蓄过日子是很没有安全感的，在竞争激烈的加拿大就业市场中，移民们因为语言问题天生就处于劣势，所以在努力提高英文水平的同时，一定也要注意这些面试的技巧，不要因为糟糕的面试表现而错过一些工作机会！希望能对你们的面试有所帮助！

各位刚刚毕业的小伙伴，想要在加拿大找一份工作的话，欢迎来私信小编哦