屁屁开喷,ArriveCan合同给了内部人员,立即展开调查。

哈哈,这里面越来越诡异好玩了。土豆内阁部长说这人是支持人民党的,不知道怎么拿到合同的。这里面的水太深了,这人应该就是个白手套了,后面的大人物肯定不是马克西母了,会是谁呢。目前为止,PP是最大赢家啊。
PP 上台还不如土豆。
听见没?放弃PP吧
 
这人(好像是法裔)如果是合同工,应该没有太大问题。如果是正式员工,那么他会是第一个ArriveCan调查的牺牲品,吃相也未免太难看了。
正是
 
这人(好像是法裔)如果是合同工,应该没有太大问题。如果是正式员工,那么他会是第一个ArriveCan调查的牺牲品,吃相也未免太难看了。

又是临时工的错?!
 
土豆光自己度假了,不好好监管政府支出,到处浪费。希望pp上台能彻底审计土豆政府从疫情以来的所有合同,给大众一个交代。如果pp能还大众一个清明的政府也能算一个好总理了
 
你烂人眼里当然看什么都是烂货。下次照照镜子或者看看老向再喷粪。
说你烂都抬举你了,本来有一说一,有二说二,但是你就是人说那瓜子记个死曲曲,就记个二,有一你说二,有三你也说二,啥都是二
 
土豆光自己度假了,不好好监管政府支出,到处浪费。希望pp上台能彻底审计土豆政府从疫情以来的所有合同,给大众一个交代。如果pp能还大众一个清明的政府也能算一个好总理了
对不起,多年在野,保守党饿得两眼发蓝,如果上台需要补补,管不了清明多少
 
说你烂都抬举你了,本来有一说一,有二说二,但是你就是人说那瓜子记个死曲曲,就记个二,有一你说二,有三你也说二,啥都是二
因为你二。你还想咋滴。:kan:
 
不能就这事在CFC上干上了吧?可以好好分析一下嘛,都是cfc的常客,有LRT的先例,这事再复杂大家也能分析个八九不离十:

基本信息,CEO姓尤,在DND做合同工,自己公司叫大连,合同金额7.9M。姓都从YOU改成YEO, 估计是经过了几代人的教训,或是从旧国语开始使用的。

首先,conflicts of interests, 逃不脱,谁都这么干的话,以后大家有饭吃;
其次,为什么DND的头儿们会冒这个险,因为该人该公司出活快、节约成本,在DND干了很久,一切都熟悉;
第三,为什么不招标?因为外部公司光是bid就好几个月,文件细读分析要花很长时间,成本是7.9M的好几倍,照LRT的进度,大家都要到2024年交货。YEO三天签合同,半年交贸,因为熟门熟路,文件template是现成,时间进度成本是外部公司无法比拟的;
第四,抢了外部公司的饭碗,现在是时候反击了。That’s it!
 
不能就这事在CFC上干上了吧?可以好好分析一下嘛,都是cfc的常客,有LRT的先例,这事再复杂大家也能分析个八九不离十:

基本信息,CEO姓尤,在DND做合同工,自己公司叫大连,合同金额7.9M。姓都从YOU改成YEO, 估计是经过了几代人的教训,或是从旧国语开始使用的。

首先,conflicts of interests, 逃不脱,谁都这么干的话,以后大家有饭吃;
其次,为什么DND的头儿们会冒这个险,因为该人该公司出活快、节约成本,在DND干了很久,一切都熟悉;
第三,为什么不招标?因为外部公司光是bid就好几个月,文件细读分析要花很长时间,成本是7.9M的好几倍,照LRT的进度,大家都要到2024年交货。YEO三天签合同,半年交贸,因为熟门熟路,文件template是现成,时间进度成本是外部公司无法比拟的;
第四,抢了外部公司的饭碗,现在是时候反击了。That’s it!
是个法裔吧
 
不能就这事在CFC上干上了吧?可以好好分析一下嘛,都是cfc的常客,有LRT的先例,这事再复杂大家也能分析个八九不离十:

基本信息,CEO姓尤,在DND做合同工,自己公司叫大连,合同金额7.9M。姓都从YOU改成YEO, 估计是经过了几代人的教训,或是从旧国语开始使用的。

首先,conflicts of interests, 逃不脱,谁都这么干的话,以后大家有饭吃;
其次,为什么DND的头儿们会冒这个险,因为该人该公司出活快、节约成本,在DND干了很久,一切都熟悉;
第三,为什么不招标?因为外部公司光是bid就好几个月,文件细读分析要花很长时间,成本是7.9M的好几倍,照LRT的进度,大家都要到2024年交货。YEO三天签合同,半年交贸,因为熟门熟路,文件template是现成,时间进度成本是外部公司无法比拟的;
第四,抢了外部公司的饭碗,现在是时候反击了。That’s it!
就算如此,拿了合同之后立即辞职是不是更合适?
 
就算如此,拿了合同之后立即辞职是不是更合适?
年轻人拿了几个M后,人的追求不一样了,休息一段时间可以,但不能没事儿干,那就会过早老年痴呆,一时不能突破现状找别的突破口,只好在原职上干着。
 
年轻人拿了几个M后,人的追求不一样了,休息一段时间可以,但不能没事儿干,那就会过早老年痴呆,一时不能突破现状找别的突破口,只好在原职上干着。
主要是考虑减少利益冲突
 
我们公司有很多software contractors, 都是干了一、二十年的,不仅技术上行,关键是对公司的各种process很熟习、对各种产品技术规范和要求都很,招他们干活,进度比别人快多了,MIT来的都他们快。不用他们行吗?
 
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