应该不是part-time,跳槽的同事孩子刚出生没多久,应该不会放弃稳定的full time工作,但是人家不是中国人,思维想法难说有人7-3,8-4,9-5上班,没见过7-1上班的,除非是Part-Time。
合同工结束后能否得到正式工作很难说,很多情况下,机会很小。
我瞎说啥啊,公司有个罗马尼亚人跳槽去政府CS02级,他自己传话回来说的福利多好跟多好。我们几个R&D的难兄难弟们听得各种冲动,老板吓得说你们都不要走了,我给你们涨工资,但是要等到1月份
万恶罗马尼亚人,看来我又被忽悠了.........你说的每天多上一个小时, 周五就不用上班了. 这就是瞎说(就算是听说, 也是听走调了). 原因上面已经说明.
道听途说,越传越邪乎. 政府福利好是不错, 但还没有那么好.
不过也不怪你. 我当年读书的时候, 看见downtown车站3点多就有很多等车的人, 大多数是政府大楼出来的, 觉得政府就上到3点就结束了, 很幸福(assuming they start at 9). 也要等若干年以后才了解, 不是那会事.
我老婆快生了, 我查过好多policy, 愣没找到可以7-1工作而不影响其他的条款. 政府休parental level可以补贴到工资的93%(up to 37 wks). 不上班也可以差不多拿全部工资, 貌似比7-1工作的还要好.
你说的每天多上一个小时, 周五就不用上班了. 这就是瞎说(就算是听说, 也是听走调了). 原因上面已经说明.
道听途说,越传越邪乎. 政府福利好是不错, 但还没有那么好.
不过也不怪你. 我当年读书的时候, 看见downtown车站3点多就有很多等车的人, 大多数是政府大楼出来的, 觉得政府就上到3点就结束了, 很幸福(assuming they start at 9). 也要等若干年以后才了解, 不是那会事.
我老婆快生了, 我查过好多policy, 愣没找到可以7-1工作而不影响其他的条款. 政府休parental level可以补贴到工资的93%(up to 37 wks). 不上班也可以差不多拿全部工资, 貌似比7-1工作的还要好.
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