听到一个故事, 一个老兄2000年左右来加拿大, 那时是黄金时间, 进了一个有风险投资赞助的加拿大高科技公司. 公司花钱如水.年底的公司聚会都是去豪华游轮狂欢.老兄感觉不妙, 主动辞职走人, 走后3个月,公司倒闭, 欠员工各种款项, 最后员工集体去公司抢价值高的东西抵公司欠他们的款项.
第二个公司, 也是加拿大高科技公司, 一进去就开始裁人, 好不容易躲过无数轮裁员, 若干年后,他也被裁掉, 他走后几个月后,公司破产.股票归零.
第三个公司,是美国公司在加拿大设的分部, 干了一段时间, 觉得公司管理混乱, 就跳巢去了第四家公司, 他走后半年, 美国总公司把这个养了数百人的site取消.
现在第四的公司,可以说是加拿大公司有很多美国公司参股, 最近也一路不景气.
这老兄可非常了得,只要他一走, 原来公司就在半年内或者倒闭,或者关闭. 这第四家公司可真不能让他走, 他一走,公司或分部就遭灭顶之灾.
- 是这位老兄真是大人才, 没有被重用?
- 还是这位老兄有见识, 在船沉之前,果断换船或登陆?
- 还是加拿大高科技行业在走下坡路?
在加拿大
私企是轮船.
政府是陆地.
在轮船上颠簸的, 回头是岸才是正解.
Really, how about the 1000 IT guys who are working HR department just received notice?