是不是哭过就不在那么疼苦了呢？

[cucapila]

切了吧，切了就不再骚动了

 

[绿色植物]

为什么要让自己憋着，受委屈呢？如果你老板就是吃定你，觉得你好欺负，那你就一直这样下去了，不会改变什么的？不管你喜不喜欢这工作都不要这么委屈自己，大不了跟老板吵一架，看他会辞了你吗？就算要走也不能这样白白走了，也要让老板知道你不是好欺负的。

 

[柳柳]

从来没有想过自己会因为工作的事情哭，努力工作，不抱怨，老板给多少做多少。别人天天去健身，我就要天天在干活。然后年终评价还被说写了2年的报告，老板看不懂。全世界都看的懂，只有老板看不懂。还要求我为公司做更多的贡献。然后老板还说他开始上班的时候也被欺负，他也是lower level low payment然后他上级take all credit.摆明让我被欺负，明白告诉我你就是要被我欺负我了。

心里真的挺难受的。我也知道工作受气是常有的事情，但是我没想到，我自己居然这么脆弱，居然会在办公室哭。就是觉得超级委屈。

我本来就不是特别有自信的人。没办法和别人一直argue。迷茫。不知道要怎么样才能在坚强一样。

就是想哭。就觉得憋了2年，这么委屈，好像大哭一场。是不是哭过就不用那么痛苦了。

天将降大任于斯人也，必先苦其心智，饿其体肤，空乏起身，行服乱其所为么？

MM好可怜，抱抱不哭
我也是给什么做什么，从不抱怨，往往还多揽点事情做做，因为老板人很好，总觉得自己要是偷懒对不起大家
所以遇到一个好老板真的很重要
当然，如果被不公平待遇，还是要力争自己的权益啊
自己做了什么事要让大家知道，别总做冤大头
每次跟designer argue我都很怕，但是也得硬着头皮fight back
融入群体就更难了
我老板总说我太安静了
可是我group里都是男的，讨论的话题我一点也不感兴趣，怎么插的上话呢
真郁闷

心里难过就找人倾吐倾吐，哭也有好处，可以减压的
知易行难，我也在慢慢学，大家一起努力吧！

 

[doit]

You need to make it clear on all contribution you made this year. Check with your boss on where you need to improve in terms of this year's report. Check with him in a regular base next year to make sure your improvement is acknowledged.

Discrimination, I don't wanna mention, but it does exist everywhere.
Agree with Attitude's opinion.
As long as you do all you'r supposed to do and also ask your boss for improvement, you'r perfect already.
if the relationship is not improved, then fire him/her
I can loss job, but I can't loss dignity.

 

[月下独酌]

楼主～哥这里招人，来不？
:smoke:

 

[月下独酌]

MM好可怜，抱抱不哭
我也是给什么做什么，从不抱怨，往往还多揽点事情做做，因为老板人很好，总觉得自己要是偷懒对不起大家
所以遇到一个好老板真的很重要
当然，如果被不公平待遇，还是要力争自己的权益啊
自己做了什么事要让大家知道，别总做冤大头
每次跟designer argue我都很怕，但是也得硬着头皮fight back
融入群体就更难了
我老板总说我太安静了
可是我group里都是男的，讨论的话题我一点也不感兴趣，怎么插的上话呢
真郁闷

心里难过就找人倾吐倾吐，哭也有好处，可以减压的
知易行难，我也在慢慢学，大家一起努力吧！

工作第一重要就是自己对自己要有信心

无论什么时候Argue都先站稳自己的脚跟。
“战略上藐视敌人，战术上重视敌人”

不要怕，有的时候真理才是王道。跟2b的阿差干过好几架了，管他什么level的

 

[oger]

其实上级唠叨自己委屈项目不顺利 还有种种不开心的原因 好多都是自己没有对工作正确的看待你把工作交际都看成负担 把没说一句话每写一份报告 都当成是讨好上司 得到好评的一份努力 自然会觉得压力很大 因为不是每次努力都是能得到回报的 以你的情况 貌似大部分都没得到认可 所以你比较惆怅 还不如把每份工作都当成为让自己进步的努力 我相信不管是什么工作 通过天天上班 你都能学到点儿什么 如果自己做得好 多自己表扬表扬自己 给自己多一点认可 今天的努力对你来说就更有意义

 

[柳柳]

工作第一重要就是自己对自己要有信心

无论什么时候Argue都先站稳自己的脚跟。
“战略上藐视敌人，战术上重视敌人”

不要怕，有的时候真理才是王道。跟2b的阿差干过好几架了，管他什么level的

我是新人啊大哥
只有他们藐视我，哪论的到我藐视他们啊
刚刚又和designer leader大战三百回合
真难过
不想每次都找老板撑腰
我也想哭了

 

[苦逼热狗]

月下也是新人

 

[ccc]

我是新人啊大哥
只有他们藐视我，哪论的到我藐视他们啊
刚刚又和designer leader大战三百回合
真难过
不想每次都找老板撑腰
我也想哭了

无论谁对谁错，你同“designer leader大战”，这绝对有问题。

记住，出发点是为了工作。你可以心平气和地谈你的看法、建议，如果不采纳，你必须按leader的决定去工作。如果是分配给你的工作，按leader的安排不可能完成，可以立即说明为什么，必须有充分的理由。

 

[月下独酌]

月下也是新人

哥现在是manager level

新不新的怕什么，再senior designer architect也得我给丫放行

 

[zj8225]

thanks

我们老板一点都不带感激之情的，就直面告诉我就是欺负我的，因为我是下等工，还一直用英语威胁我。真的是羡慕你又各号老板

MM好可怜，抱抱不哭
我也是给什么做什么，从不抱怨，往往还多揽点事情做做，因为老板人很好，总觉得自己要是偷懒对不起大家
所以遇到一个好老板真的很重要
当然，如果被不公平待遇，还是要力争自己的权益啊
自己做了什么事要让大家知道，别总做冤大头
每次跟designer argue我都很怕，但是也得硬着头皮fight back
融入群体就更难了
我老板总说我太安静了
可是我group里都是男的，讨论的话题我一点也不感兴趣，怎么插的上话呢
真郁闷

心里难过就找人倾吐倾吐，哭也有好处，可以减压的
知易行难，我也在慢慢学，大家一起努力吧！

 

[zj8225]

你要知道，我每天都是有着你这样的想法才能活下来。我自认为绝对不是那种眼高手低的人。但是忍到一定程度了，就应该反抗以下。

其实上级唠叨自己委屈项目不顺利 还有种种不开心的原因 好多都是自己没有对工作正确的看待你把工作交际都看成负担 把没说一句话每写一份报告 都当成是讨好上司 得到好评的一份努力 自然会觉得压力很大 因为不是每次努力都是能得到回报的 以你的情况 貌似大部分都没得到认可 所以你比较惆怅 还不如把每份工作都当成为让自己进步的努力 我相信不管是什么工作 通过天天上班 你都能学到点儿什么 如果自己做得好 多自己表扬表扬自己 给自己多一点认可 今天的努力对你来说就更有意义

 

[zj8225]

thanks. i think i can be said perfect. but it is what it is.

Discrimination, I don't wanna mention, but it does exist everywhere.
Agree with Attitude's opinion.
As long as you do all you'r supposed to do and also ask your boss for improvement, you'r perfect already.
if the relationship is not improved, then fire him/her
I can loss job, but I can't loss dignity.

 

[zj8225]

请给我一次面试的机会。万分感激。请留下联系方式。谢谢！

楼主～哥这里招人，来不？
:smoke: