互相介绍工作

[马踏飞燕]

最新的Job Club内容是参加者互相介绍工作。说是最好的方法。由此想到，在这个萧条的时代，中国人，特别是大陆来的人，背景相似，互相介绍工作，成功的机会就大多了。不管你有没有工作，只要知道工作机会的消息，就介绍给其他中国人。不知道大家对这个倡议有什么看法？

我过去工作的公司，一个印度人，二代，是经理级人物，他手下清一色的印度人。甚至有人英文极次，根本无法工作沟通。一个法裔小组长，只招法语为母语的人。而中国人几乎都是单打独斗，工资低，干活苦不说，还有下岗的危险。

如果你的公司有用人计划，介绍一个中国人进去吧。你会受益的。

 

[胡说之]

You got the point, man.

 

[oread]

谈不上受益, 不过我们应该互相帮忙倒是真的! 一有内部工作机会就贴上来吧.

 

[novice]

Good idea!

Help each other.

 

[李恨水]

同意

 

[赵济]

It's a great idea!!!

 

[raptor]

If I had chance, I will definitely do it!

 

[Pocono]

 

[Rabbit]

我介绍了俩，都无功而反

 

[Pocono]

介绍了一个来这儿以后认识的新移民。面试时英语太差，而且专业上也表现得不好（我觉得他把我骗了）。被老板婉言拒绝。

 

[马踏飞燕]

其实老板要谁不要谁是老板的事。老板也不会因为你介绍来的人他不想要而觉得你是个有问题的人。绝对不会！！！

事实上，每个老板都很清楚自己要什么样的人，所以他们要招聘一个人，需要面试10几个人，甚至20几个人。那么介绍其他人的人怎么办？公司内部介绍职位是这里的方式，我们以前不知道。吃了不少苦头。

 

[赵济]

我认为推荐, 举荐确实需要一定的了解. 但相互介绍工作应包含各种方式, 如: 转送简历,提供poster信息,提供公司信息等等.
这样会对在加华人, 特别是对新移民产生正面的连锁反应.弥补新移民的交际范围小的不足.

 

[blackberry]

现在许多招聘网站上的信息都有水分, 作为新移民, 很多人都不知道该往那发简历,哪个公司真的在招人.
很希望有工作的朋友能分享招工信息.

对于推荐和代投简历, 我朋友的一次经历可借鉴. 要推荐别人的人收到简历后,可以在查看简历后, 和认为合适的
人先联系一下.问几个问题, 鉴别一下简历的真伪. 我想, 这不仅让推荐人放心,对找工作的人也好. 如果这简单的一关都过不了, 还是让自己多花点时间磨刀吧, 别光顾改简历了.

 

[Dave]

最初由 blackberry 发布
现在许多招聘网站上的信息都有水分, 作为新移民, 很多人都不知道该往那发简历,哪个公司真的在招人.
很希望有工作的朋友能分享招工信息.

对于推荐和代投简历, 我朋友的一次经历可借鉴. 要推荐别人的人收到简历后,...

说的对，现在好些中介借形式不好，有骗简历的嫌疑。而且恐怕还不少。

再说说举荐人的问题。象你所说，受到简历以后先问问被举荐人几个问题，如果还行就再举荐。可就是有的人不这么想。你一问他问题它就认为你不想帮忙，认为你再难为他。全不顾这个机会恰恰是你给他的。说实在的，我就遇到过这样的人。我认为最可恨的就是那些跟举荐人都不说实话的被举荐人。真是好心当成驴肝肺，让人灰心哪。

现今形势的确不好，所以我们新移民一定要主动出击，尽量扩大自己的对周围社会的了解范围，广交朋友，争取早日找到满意的工作。

 

[blackberry]

有人要帮忙,自己还不配合得话,就实在是不可理谕了.
说到底, 还是不能为别人多考虑一些.

到这里的时间不长,认识的人也不多, 也没有帮别人很多忙. 不过, 以前的心态就是,只要认为自己作的还算好事,就不care别人怎么想. 希望象Dave一样的好人别灰心,日久见人心吗!