W welcomelm 本站元老 注册 2008-07-21 消息 14,399 荣誉分数 3,197 声望点数 373 昨天 11:57 #1 七八年前，黑莓把太华的整个部门转给了福特，并和所有员工签了协议，属于自愿离职，转到福特工作，就是为了不发遣散费。有几个员工比较鸡贼，他们签了协议，但还是找律师告了黑莓，要遣散费。而且这官司还打赢了，最近黑莓被迫把遣散费补发给了所有前员工，虽然他们都签了离职协议。 所以有协议并不代表你是大爷，黑莓当时也算大公司，他们的法律咨询明显没有做好，都有漏洞。司法解释最终在高法
七八年前，黑莓把太华的整个部门转给了福特，并和所有员工签了协议，属于自愿离职，转到福特工作，就是为了不发遣散费。有几个员工比较鸡贼，他们签了协议，但还是找律师告了黑莓，要遣散费。而且这官司还打赢了，最近黑莓被迫把遣散费补发给了所有前员工，虽然他们都签了离职协议。 所以有协议并不代表你是大爷，黑莓当时也算大公司，他们的法律咨询明显没有做好，都有漏洞。司法解释最终在高法
T tw 新手上路 注册 2018-12-17 消息 236 荣誉分数 68 声望点数 38 昨天 12:24 #2 welcomelm 说: 七八年前，黑莓把太华的整个部门转给了福特，并和所有员工签了协议，属于自愿离职，转到福特工作，就是为了不发遣散费。有几个员工比较鸡贼，他们签了协议，但还是找律师告了黑莓，要遣散费。而且这官司还打赢了，最近黑莓被迫把遣散费补发给了所有前员工，虽然他们都签了离职协议。 所以有协议并不代表你是大爷，黑莓当时也算大公司，他们的法律咨询明显没有做好，都有漏洞。司法解释最终在高法 点击展开... 如果协议一再得不到遵守，那还要协议有什么意义？我们还算是一个法治社会吗？黑莓的案件我不了解，也不想发表评论。法官在黑莓案件中是不是重写了合同？在高尔夫球场的案件中，合同被重写了。 另外，如果你能建立一个网站，展示对与错，以及司法系统为何不公正， 为什么这是可以的？我很想读一读。
welcomelm 说: 七八年前，黑莓把太华的整个部门转给了福特，并和所有员工签了协议，属于自愿离职，转到福特工作，就是为了不发遣散费。有几个员工比较鸡贼，他们签了协议，但还是找律师告了黑莓，要遣散费。而且这官司还打赢了，最近黑莓被迫把遣散费补发给了所有前员工，虽然他们都签了离职协议。 所以有协议并不代表你是大爷，黑莓当时也算大公司，他们的法律咨询明显没有做好，都有漏洞。司法解释最终在高法 点击展开... 如果协议一再得不到遵守，那还要协议有什么意义？我们还算是一个法治社会吗？黑莓的案件我不了解，也不想发表评论。法官在黑莓案件中是不是重写了合同？在高尔夫球场的案件中，合同被重写了。 另外，如果你能建立一个网站，展示对与错，以及司法系统为何不公正， 为什么这是可以的？我很想读一读。
T tw 新手上路 注册 2018-12-17 消息 236 荣誉分数 68 声望点数 38 昨天 21:06 #4 永久性40% 绿地的概念最初来自Campeau，该协议也是由Campeau起草的，之后由市政府和Campeau共同宣传。社区居民都为此支付了非常高的premium。 Clublink从Campeau购买了高尔夫球场，并继承了其所有法律责任. 要履行义务其实很简单，只需把高尔夫球场交给市政府作为绿地。写一封简单的邮件就可以了。 但后来为了自身利益选择不履行这一承诺。这明显违约行为，也是恶意行为。
永久性40% 绿地的概念最初来自Campeau，该协议也是由Campeau起草的，之后由市政府和Campeau共同宣传。社区居民都为此支付了非常高的premium。 Clublink从Campeau购买了高尔夫球场，并继承了其所有法律责任. 要履行义务其实很简单，只需把高尔夫球场交给市政府作为绿地。写一封简单的邮件就可以了。 但后来为了自身利益选择不履行这一承诺。这明显违约行为，也是恶意行为。
