江苏要求干部每年须下基层驻点5至7天

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  新华网南京5月21日电(记者 王骏勇)江苏省21日发文部署“领导干部下基层”活动,要求省委、省政府领导和省级机关各部门、单位主要负责同志,每年须结合分管工作和部门职能,深入到村镇、社区和基层单位驻点5至7天。
  这是江苏切实加强新形势下群众工作、推进社会管理创新工程的重要举措,将形成长期坚持的制度,实现领导干部下基层“了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾,促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风转变”的“三解三促”。
  据介绍,通过这一活动,领导干部将采取驻点调研、走访慰问、面对面交谈等形式,直接掌握第一手材料,准确了解群众所思、所忧、所盼,了解基层群众对党和政府的要求与期盼,为科学决策提供依据。
  同时,采用政策宣讲、形势报告、上党课等多种方式,宣传中央方针政策和省委、省政府工作部署,凝心聚力推动工作。并结合基层实际、群众需要和部门职能,围绕群众最关心、最直接、最现实的利益问题,出实招、办实事、求实效,解决群众反映比较集中的困难和问题。
  此外,领导干部还将下基层排查信访、宗教、安全、治安等方面突出问题,协助抓好社会矛盾纠纷化解、社会治安综合治理、基层党组织建设以及基层精神文明建设,维护基层稳定,促进社会和谐。
  江苏省要求,开展“领导下基层”活动须轻车简从,不事先踩点,不层层陪同,不搞特殊接待,力戒形式主义,须虚心向基层干部群众学习,扑下身子与群众打成一片。领导干部到农村驻点的,提倡驻村住户。
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