找工作面试，怎么和人谈钱啊？

[ilovemyhome]

我倒是觉得很多雇主是通过感谢信来看你的态度，是不是真的想要这个offer。

我有一次面试完了之后，是通过中介找的，vp给了我一张名片，我后来才明白，觉得可能是让我知道他的email，我没写感谢信，然后也没有然后了。

这是千真万确的。其实我挺后悔的，我第一次去面试时，应该是是周五。VP 给了我一张名片，还特意深情地看看我，我没有明白他的含意啊。等我周一想起来写感谢信时，就已经太晚了。 现在感谢信写的也麻木了。

 

[xml]

通常大公司给的多。工资就是工资，其它都是另加的，一般有个package，那些是没得讨价还价的。还有一个是带薪年假junior通常没得讨价还价。还有就是有没有RRSP match，match 多少。

你可千万别只要40K啊，全加拿大的IT都没得涨工资了，您要是要40K。

挨，前一阵有两个中介在网上看到我的简历，同一份，同一天，分别打电话给我。一个在电话里问我要60k，还是70k？另一个问我低于30k,干不？前辈，您说我怎么估价我自己？

 

[j2me_ottawa]

别迷茫了.你要真想要点经验.有个工作先干着.然后骑驴找马.走一步算一步.找工作这东西纯粹是运气.IT行业的庸才多了（我也是其中之一）。大家都在混。

 

[uglyducking]

有offer再谈钱，其他都是浮云：）

 

[mooncake]

挨，前一阵有两个中介在网上看到我的简历，同一份，同一天，分别打电话给我。一个在电话里问我要60k，还是70k？另一个问我低于30k,干不？前辈，您说我怎么估价我自己？

市场价大概就是这个样子。new grad 60K加减,名校还能多些.agent通常希望能卖个好价钱，他们的commision是你的2个月工资.你可以问agent雇主的offer范围，在适合你的条件下往偏高处要。要自信一点，不用觉得雇主给你offer是对你的恩赐，大家是平等的。当然最关键是面试的表现。
得到offer很重要，得到满意的offer同样重要，不然要么很快又要找下一个，要么因为under pay而郁郁不乐，甚至把情绪带到工作里去，影响自己长期事业发展。

 

[asdfqwer]

是呀。你也在里面吗？以后可以认识认识

我不在，但经常跟IPost的人打交道，有时候也去Auriga或者March Rd.办公室开会。

你在哪个部门呀？IPost最近有些大变动，一两年里还可能有变动。Contract也就罢了，如果是permanen应该考虑考虑。