问个工作的问题:两个经理

笨妈笨爸

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2012-08-11
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面试的时候是两个经理加一个资深。
现在被告知其中一个经理是的我的督导,我向他汇报工作。
而另一个是group的经理。这都是什么关系?

如果两个经理都给我安排工作,而且有冲突,我应该怎么办?(这个实际上是我曾经看到的一个面试问题。)
 
免去担心吧。这两个不是一个级别的经理。

是跳槽还是没有工作找工作?
 
面试的时候是两个经理加一个资深。
现在被告知其中一个经理是的我的督导,我向他汇报工作。
而另一个是group的经理。这都是什么关系?

如果两个经理都给我安排工作,而且有冲突,我应该怎么办?(这个实际上是我曾经看到的一个面试问题。)

Email让他们决斗去。

你的督导经理是你的顶头上司,而group manger是顶头上司的顶头上司。
 
免去担心吧。这两个不是一个级别的经理。

是跳槽还是没有工作找工作?
就是好奇。因为以前见过这样的面试题,先在被我在实际中碰到了。
 
Email让他们决斗去。

你的督导经理是你的顶头上司,而group manger是顶头上司的顶头上司。
你狠。决斗的结果是把“你”给开了。:D
我觉得是应该重点做督导的事。
 
你那两个offer是怎么骗到手的?
 
你狠。决斗的结果是把“你”给开了。:D

我觉得是应该重点做督导的事。



召集他们开会再作决定。经理多了,当兵的就是官。物以稀为贵。
 
好像听到的标准答案都是让他们先协商,“互掐”完了在告诉我该做什么。呵呵
 
好像听到的标准答案都是让他们先协商,“互掐”完了在告诉我该做什么。呵呵

这是标准程序,让领导做决定。

不然,你轻了这个重了那个,结果吃力不讨好。
 
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