谢谢各位。
今天下午和她的另一个同事(鬼佬,可能是对其不满者)交换了意见,他认为她的code结构混乱,很多致命性的概念错误影响了系统结构,遗憾的是,他们没有technical leader,三个junior加一个不懂技术的project manager。他们的老板现在也意识到了这个情况,想从别的组(我所在的组)找一个technical leader堵枪眼,我已向本人的老板表示他们的项目整体组织有问题,而不仅仅是这个女士的问题,他们如果认为那女士有问题,应该早指出,而不是等到现在。当然我一再叮嘱我的老板,不要把我的话告诉那个组的老板,我想他也不会告诉对方自己手下的评论。
搞不好,咱要栽进这个浑水里了。
今天下午和她的另一个同事(鬼佬,可能是对其不满者)交换了意见,他认为她的code结构混乱,很多致命性的概念错误影响了系统结构,遗憾的是,他们没有technical leader,三个junior加一个不懂技术的project manager。他们的老板现在也意识到了这个情况,想从别的组(我所在的组)找一个technical leader堵枪眼,我已向本人的老板表示他们的项目整体组织有问题,而不仅仅是这个女士的问题,他们如果认为那女士有问题,应该早指出,而不是等到现在。当然我一再叮嘱我的老板,不要把我的话告诉那个组的老板,我想他也不会告诉对方自己手下的评论。
搞不好,咱要栽进这个浑水里了。