moyuer
新手上路
- 注册
- 2002-03-12
- 消息
- 10,204
- 荣誉分数
- 0
- 声望点数
- 0
加拿大独立商业联会的最新报告说，百分之八十一的卑诗省小型商业表示难以聘得适合员工。
代表全国十万零五千个小型生意商家的加拿大独立商业联会，根据两项全国性调查所作的报告指出，逾半商家说他们关切有资格劳工的短缺问题。
该会政策分析员纽金特告诉本报，九一一之后卑诗省失业率虽然越来越高，但却有百分之八十一的雇主表示招聘有经验、够资格的员工是个难题。
他说，劳工短缺的问题因婴儿潮一代年届退休而更显严重及迫切。不少小型商业只能聘请不够资格的新雇员，并提供在职训练来纾缓问题。
报告中有四成受访者说，欲在未来三年内增聘人手。
但纽金特认为，百分之七十三的卑诗商业聘请五人或更少雇员，若聘不到一名员工，等于百分之二十以上的人力资源短缺，对商家来说影响极大。
他透露，卑诗劳工短缺问题最显著的行业是建筑、交通运输及通讯业。
代表全国十万零五千个小型生意商家的加拿大独立商业联会，根据两项全国性调查所作的报告指出，逾半商家说他们关切有资格劳工的短缺问题。
该会政策分析员纽金特告诉本报，九一一之后卑诗省失业率虽然越来越高，但却有百分之八十一的雇主表示招聘有经验、够资格的员工是个难题。
他说，劳工短缺的问题因婴儿潮一代年届退休而更显严重及迫切。不少小型商业只能聘请不够资格的新雇员，并提供在职训练来纾缓问题。
报告中有四成受访者说，欲在未来三年内增聘人手。
但纽金特认为，百分之七十三的卑诗商业聘请五人或更少雇员，若聘不到一名员工，等于百分之二十以上的人力资源短缺，对商家来说影响极大。
他透露，卑诗劳工短缺问题最显著的行业是建筑、交通运输及通讯业。
