今天公司team走了两个人,都去美国公司了,加拿大科技公司怎么活?

加一倍的薪水, 这你就不能怪别人了。 过去干一年, 等于你这里干两年的了。 要搁你, 恐怕也会动心的。 更不要说那些刚刚毕业, 没有牵挂的新人了。
确实,我要是年轻我也会折腾。
感觉老板被折腾得够呛,一年给员工加两次薪水。但是肯定不能跟美国公司薪水比。
这么长期搞下去,公司弄不好会倒闭,咱们年纪大的也逼着去找工作。

个人感觉,今天走的两个都是最牛逼的人
 
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薪水一两倍无所谓,能把税务免掉的公司,那才叫牛 :D

Tax Immunity
 
薪水一两倍无所谓,能把税务免掉的公司,那才叫牛 :D

Tax Immunity

在公司不太可能,但是个体户有可能。我孩子的画画课和吉他课都是现金,这俩老师税后比我挣的多。
 
在公司不太可能,但是个体户有可能。我孩子的画画课和吉他课都是现金,这俩老师税后比我挣的多。

现金不等于不报税。不报税风险极高。有些家长是有政府补贴的,这边收据一报另外一边没报马上就完蛋。税局一旦盯上了,就算罚款缴齐,以后报税和做生意的成本都会高很多。因此层主应该索取收据。

当然如果是学生业余挣外快,收入不多的话(不会欠税)。不报也没所谓。
 
现金不等于不报税。不报税风险极高。有些家长是有政府补贴的,这边收据一报另外一边没报马上就完蛋。税局一旦盯上了,就算罚款缴齐,以后报税和做生意的成本都会高很多。因此层主应该索取收据。

当然如果是学生业余挣外快,收入不多的话(不会欠税)。不报也没所谓。

有收据就要上hst了,那还有什么可说的。他肯定不报税,因为他不收hst,也不可能给你收据。你要报税的话就不要上这个老师的课就完了,人家教的好,不缺学生。
 
同事去了硅谷,到那的第一件事就是买房

两个人都在硅谷工作还差不多,一个人工作是不可能的。如果没有老本的话,比如卖了国内的房子。
 
画饼这招没什么大用处,看看现在房价涨成什么样了
老板是否有给人家足够的股份呢?
如果人家打工所得无法安居,那怎么让人乐业呢?
 
井外的蛤蟆嗮嗮照片吧 :D
 
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反馈: jy
天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往。人为财死鸟为食亡。看开点,没有必要这样。
 
家乡概念不是那么强烈的人,当然容易“人往高处走”。

众多CFCER们不就是这种情况吗?

喜欢简单平和的来了加拿大,喜欢繁华刺激的自然就美国喽。
 
我认识的小夫妻IT在硅谷的,年收入50万左右,买了个很小的房子。准备过几年move到德州去。
 
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