B busdriver 新手上路 注册 2009-07-28 消息 1 荣誉分数 0 声望点数 0 2009-07-28 #1 新年左右生娃。因为各种原因，公司已经同意了从8月中开始without-pay leave，一直到11月开始pregancy leave。 11月，根据政府规定，我能申请benefit。申请的时候，ROE是需要提供的 请问，是在without-pay leave之前就向公司提出要拿ROE，还是11月再回公司找他们要？
新年左右生娃。因为各种原因，公司已经同意了从8月中开始without-pay leave，一直到11月开始pregancy leave。 11月，根据政府规定，我能申请benefit。申请的时候，ROE是需要提供的 请问，是在without-pay leave之前就向公司提出要拿ROE，还是11月再回公司找他们要？
闲云 知名会员 注册 2003-06-30 消息 273 荣誉分数 1 声望点数 128 2009-07-28 #3 1. ROE一般公司不会提前给你,要等到你正式take maternity leave的那时候才发,因为那时候公司才能出来有关你离职前的employment的准确数据. 你们公司11月份会发给你. 2. 你在八月leave without pay之前应该跟你们的HR的人谈一次,看怎么处理你的maternity leave的问题,他们可能需要你的家庭联系方式.总之西西妈说的对,你应该现在赶紧跟你们公司的HR联系怎么处理你的maternity leave的问题.
1. ROE一般公司不会提前给你,要等到你正式take maternity leave的那时候才发,因为那时候公司才能出来有关你离职前的employment的准确数据. 你们公司11月份会发给你. 2. 你在八月leave without pay之前应该跟你们的HR的人谈一次,看怎么处理你的maternity leave的问题,他们可能需要你的家庭联系方式.总之西西妈说的对,你应该现在赶紧跟你们公司的HR联系怎么处理你的maternity leave的问题.
